Решение Орловского городского Совета народных депутатов от 28.03.2013 N 31/0575-ГС "О внесении изменений в решение Орловского городского Совета народных депутатов от 22.12.2011 N 12/0197-ГС "О Примерном положении об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей"



ОРЛОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ
от 28 марта 2013 г. № 31/0575-ГС

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В РЕШЕНИЕ ОРЛОВСКОГО ГОРОДСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
ОТ 22.12.2011 № 12/0197-ГС "О ПРИМЕРНОМ ПОЛОЖЕНИИ
ОБ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ"

На основании постановления Правительства Орловской области от 27 марта 2013 года № 98 "О внесении изменений в постановление Правительства Орловской области от 12 августа 2011 года № 267 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Орловской области", в целях дальнейшего обеспечения социальной поддержки и материального стимулирования работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей Орловский городской Совет народных депутатов решил:

Внести в решение Орловского городского Совета народных депутатов от 22.12.2011 № 12/0197-ГС "О Примерном положении об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей" следующие изменения:
1. В пункте 7 Примерного положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования слова "3950 рублей - для педагогического персонала учреждений, реализующих программы дополнительного образования детей;" заменить словами "4650 рублей - для педагогического персонала учреждений, реализующих программы дополнительного образования детей;".
2. Действие настоящего решения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2013 года.

Мэр города Орла
С.А.СТУПИН


------------------------------------------------------------------